ルート営業 ☆感謝される福祉用具提案スタッフ☆ 

tokyo nara okinawa

◆有限会社アットホーム東京支店 -東京都品川区 正社員(営業)

努力が確実に給与に反映!月額高収入を目指せます!
コロナ禍の影響が僅少な業種で安定しています!

雇用形態 営業職(正社員) 福祉用具専門相談員
就業形態 フルタイム
勤務地 東京支店(東京都品川区)
転勤  総合職コース:転勤あり  エリア限定コース:転勤なし
賃金総額 給与総支給月額:中途採用 265,000円(※1)~350,000円(※2)
(※1)表示は総合職40時間の残業、一部手当を含む総支給額
(※2)役職手当を含む労働基準法で定められた管理監督者
(※3)エリア限定コース、残業0時間~30時間は(※1)表記とは支給総額が異なります。

『頑張った社員に還元される仕組みがあります!』

それは…毎月の成果に応じた「ポイント制度」です。
成果は『お客様、ケアマネさんからの信頼と感謝の賜物』であり、いい仕事をした結果がインセンティブに即反映されます。
感謝される、いい仕事をたくさんすれば毎月の収入も増える仕組みです!下記は役職のない一般社員の月額モデル賃金です。

265,000円/月給+50,000円(15ポイント獲得)=315,000円/月額
賞与 あり 前年度実績 年2回賞与は半期ごとの会社業績を基とし、個人ごとの成果、成績、将来への活躍、期待値等を最大限評価し支給額が決まります。ただし、当然のことながら人物、成績不良、業績の大きな変動、社会情勢の変化などで減額または支給されない場合もあり得ます。
待遇・福利厚生

〈この求人のアピールポイント〉

■就職支援としてHPからご応募いただき入社された方へ、入社お祝い金を支給させていただきます。

職種問わず一律10万円

※入社3ヶ月後に5万円、半年後に5万円を給与として支給致します。
※お祝い金の支給は予告なく終了する可能性がございます。

■単身者用社宅/賃貸住宅手当あり

社内規定に基づき単身者用社宅は独身社員が入居できます。また、世帯主には社内規定に基づき最大30,000円までの住宅費を補助致します。(社内規定によります)
単身者用社宅については(※4)をご確認下さい。

■子育て応援・子女教育応援手当

子育て応援手当(18歳未満の子3人まで) 5,000円/人(二人目から3,000円/人)
子女教育手当(18歳以上22歳以下3人まで)10,000円/人(二人目から3,000円~\5,000円)
就業規則・賃金規定に基づきます。

■業務手当

業務手当は時間外労働(残業)に対する賃金の定額見込み払いとして支給されます。
10・20・30・40時間の間で、家庭事情や社員毎の担当部署及び業務量を自由選択で決めれます。超過分については、賃金規定に基づいた計算で全額支給されます。

業務手当は半期又は一年ごとに時間外労働の加重平均値を算出し変更、更新される場合があります。
残業のない環境の構築に努めています

■皆勤手当

一賃金計算期間中に無遅刻、無欠勤、無早退である者に対して一律15,000円が支給されます。

■役職手当

役職に昇格すると管理職・役職手当が支給されます。

■無事故手当

主に外回りの営業社員に、一賃金計算期間中に無事故であった者に対して一律20,000円が支給されます。

■交通費

月額30,000円まで

■単身者用社宅(※4)
社宅補助上限30,000円(月額家賃により補助額が変動します)

例:家賃80,000円/月額-社宅費補助30,000円/月=自己負担50,000円
例:家賃30,000円/月額-社宅費補助15,000円/月=自己負担15,000円

■社員研修旅行

毎年、社員研修旅行を企画しています。2019年度は沖縄に行ってきました。
チームワークの醸成、全員でいい時間を共有し、普段顔を合わす機会の少ない社員同士が顔を合わせ良好なコミュニケーションを生み出すことも大切な取り組みのひとつです。
※2021年度は新型コロナウィルス感染拡大の影響で中止しました。

仕事の内容 • 福祉用具・介護用品レンタル及び販売
• 住宅改修
• 医療機器レンタル及び販売
• 各種設計・建設業(耐震・省エネ・バリアフリー・店舗・戸建住宅)
• 介護予防事業(ケアトランポリン教室運営)

車いす等の福祉用具や、省エネ・バリアフリー住環境等の、リフォーム・改修工事の提案などをお任せします。担当エリア内の居宅介護支援事業所や医療機関を訪問、ケアマネジャー(介護支援専門員)に商品やサービスを提案。人柄やコミュニケーションスキルが活きる仕事で。営業が未経験であっても充分に活躍できます。 高齢者等の介護計画を立てるケアマネジャー(介護支援専門員)に訪問し、商品やサービスのニーズをキャッチ。提案が認められると、ケアマネジャーが担当するお客様をご紹介いただけます。その後お客様宅を訪問、身体状況や住環境に応じて、商品や改修工事を提案し、契約。商品の納品・集金・施工後の確認まで担当します。

~仕事のポイント~
この仕事では、会話の中からお客様はどんな状況にあるのか、何を必要とされているのかを感じ取ることが大切。実際に「欲しい」という声が出なくても、「こんな商品があります」と提案することができれば、信頼を得ることができるでしょう。

~主な提案する商品~
・ベッド・寝具関連用品/介護用ベッド、マットレス、ベッド用手すり、ベッド用テーブルなど
・車いす・歩行関連用品/車いす、シルバーカー、杖、歩行器など
・その他/入浴関連用品、排泄関連用品、衣類・靴関連用品、生活・健康関連用品など〈求める人材〉

  • 社交性、コミュニケーション能力、人と接する事が好きな方
  • ルート営業・接客・販売・漫才師などの経験者
  • 人を幸せにする人(ユーモアのある方)
  • 運のいい方
  • 心構えのしっかりした方
  • 誠実に謙虚に、そして熱心な方。

    向いている人

    お客様に対して、商品を提案したり、保険適用の相談に乗ったり、製品の使い方を指導したり…
    丁寧に寄り添いながら福祉用具を届けるのが役割です。
    直接利用者の方々と接する機会も多いため、『感謝の言葉』をいただけることも多くあります。
    また成果はインセンティブでしっかりと還元されます。
    『人と話すことが好き』な方や、『自分の仕事の貢献性』を強く感じたい方にピッタリでしょう。

    向いていない人
    お客様からの声をきちんとヒアリングした上で、ケアマネージャーと連携を取りながら「どんな福祉用具を選ぶか」、「レンタル・販売のどちらにするか」などを決定します。
    『人と協力』することが欠かせないため、『チームワーク』の意識を持ってひとつのことに取り組むことが苦手な方には不向きです。
就業時間 変形労働時間制 1年単位 9:00~18:30
(労働基準監督署に提出された労使協定に基づきます)
休憩時間 90分
時間外 あり:月40時間以内(※時間外は月10・20・30・40時間単位で自由選択)
時間外手当支給基準は待遇・福利厚生ページをご覧ください
休日 土・日曜日(完全週休2日制 ただし月に1回土曜日出勤あり)
祝日、有給休暇、年末年始休暇(12/31~1/3)、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、公務休暇、生理休暇、労災による休業 など
年間休日数 120日以上(有給消化を含みます。試用期間を含む入社6ヶ月後・有給基準日:4月1日)
年齢 不問
学歴 不問
必要な免許・資格 ① 普通自動車運転免許(AT限定可)
② 福祉用具専門相談員
※②内定〜入社までに取得していただきます。
必要な経験等 ※選考において必要な経験は一切関係ありません。
加入保険 雇用 労災 健康 厚生
定年 あり
選考方法 flow
選考結果通知 7日後
特記事項 応募に際しHP(http://www.kaigo-club.net/)もご覧ください。
*採用の場合、雇用契約・賃金条件は雇用契約書の定めによります。
備考 ※試用期間は3ヵ月間あります
【書類送付先】
〒619-0232 奈良県大和郡山市筒井町463番地1
有限会社アットホーム  新卒/中途採用HP 採用担当者宛

(履歴書・職務経歴書を任意ファイル形式(PDFファイル等)で添付)
完全リモート面接(LINE・ZOOM)

・現在、一次面接のみしています。詳しくは応募時にご確認下さい

応募のフォロー ※リモート面接実施中(LINE・ZOOM)
◆有限会社アットホーム 東京支店 アットホーム東日本の会社情報
事業内容 福祉用具レンタル・販売、住宅改修、医療機器レンタル・販売、各種建築設計・建築工事業
会社所在地 〒142-0041 東京都品川区戸越1丁目12番9号
地図
◆この募集に対して問い合わせる
下記フォームにご入力の上、送信ボタンを押してください。
必須種別
 採用エントリー お問合せ その他
必須お名前
必須フリガナ
必須メールアドレス
必須お電話番号
任意メッセージ

LINEによる事前相談を希望される場合、アカウントを入力して下さい。折り返し、LINEより速やかにご回答させていただきます。

採用エントリーの方は以下もご記入ください

エントリーの方必須雇用形態
 正社員(営業) 正社員(事務) パート(事務) パート(地域ライフサポーター) その他
エントリーの方必須年齢
エントリーの方必須性別
 男性 女性
エントリーの方必須郵便番号
エントリーの方必須ご住所
番地、マンション名
エントリーの方必須希望勤務地
 東京 奈良 大和郡山 京都


プライバシーポリシー

【個人情報の取り扱いについて】

プライバシーポリシー
有限会社アットホーム (以下「当法人」といいます。)はエントリーサイトを通じてエントリーをされる方(以下「エントリー者様」といいます。)から提供を受けた個人情報を適切に管理するものとし、正当な理由なく利用目的以外に利用しないものとします。
個人情報への不当アクセスまたは個人情報の紛失、破壊、改ざん、漏洩などの危険に対抗するために必要かつ適切な安全対策を継続的に講じるよう最大限の注意・努力を払います。
当院はこのための基本方針を以下のとおり定め、徹底を図るとともに、関係する各種事業者、 業界団体、行政機関等とも協力し、エントリー者様の信頼を得られるよう、個人情報の保護に努めてまいります。本サイトをご利用いただくうえで個人情報を登録された場合には当院の個人情報の取扱いについて同意をいただいたものとします。

個人情報とは
個人情報とは、個人に関する情報であって当該情報に含まれる氏名、生年月日その他の記述などによって特定の個人を識別できるものをいいます。

個人情報の取得
当法人は、提供いただいた個人情報の取得および利用はエントリーサイトの運営全般、エントリー者様への情報提供、連絡及び通知等の目的に限定し、公正な手段により取得するものとします。

個人情報の利用・委託・提供について
当法人は、個人情報の取扱いを委託する場合には、これら委託先を厳正に調査・選定し、適正な取扱いを確実にするために、適切な監督を行います。 また、以下の事項を除き、当院が保有する個人情報について、利用目的の達成に必要な範囲を超えた取り扱いを行わず、目的外の利用を防ぐための措置を講じます。 本人の承諾無く、第三者に開示・提供することをいたしません。

  1. 法令に基づく場合
  2. 人の生命、身体又は財産の保護のために必要がある場合であって、本人の同意を得ることが困難であるとき
  3. 公衆衛生の向上又は児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、本人の同意を得ることが困難であるとき
  4. 国の機関もしくは地方公共団体又はその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であって、本人の同意を得ることによって当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがあるとき

任意性等について
当法人は、ご提供いただいた個人情報を正確にデータ処理するように努めます。ただし、ご提供いただいた個人情報の内容が正確かつ最新であることについては、エントリー者様が責任を負うものとします。
また、個人情報の提供については、エントリー者様の自由なご判断にお任せいたします。 ただし、必要な個人情報の一部をご提供いただけない場合、本サービスの一部をお受けいただけず、選考ができない場合がございますので、ご了承ください。

個人情報の安全対策
当法人は、個人情報の漏えい、滅失又はき損の防止及び是正に関して、必要かつ適切な安全対策を実施いたします。

プライバシーポリシーの変更
当法人は、本プライバシーポリシーを定期的に見直し、エントリー者様に予告することなく変更することがあります。

【お問合せ先】
有限会社アットホーム
〒634-0061 奈良県橿原市大久保町435-5
TEL:0744-21-2294

投稿カテゴリー: 採用情報 東京. Bookmark the permalink.